La Secretaría del Trabajo y Competitividad de Tlaxcala presentó un ciclo de formación que se desarrollará del 3 de septiembre al 27 de noviembre, con el objetivo de fortalecer la innovación, la formalidad laboral y el acompañamiento a nuevos proyectos productivos en el estado.
El titular de la dependencia, Noé Altamirano Islas, destacó durante el Diálogo Circular con medios de comunicación locales que la estrategia se implementará en tres fases: fortalecimiento de la cadena de valor y competencias conductuales, profesionalización del emprendimiento mediante talleres en municipios y un esquema de acompañamiento para proyectos productivos emergentes.
“Queremos que cada vez más tlaxcaltecas tengan empleo, pero sobre todo que este empleo sea formal, seguro y con derechos laborales. Por eso impulsamos programas de capacitación y ferias de empleo que responden al dinamismo del mercado laboral”, afirmó Altamirano Islas.
Indicadores laborales en Tlaxcala
De acuerdo con datos recientes del Instituto Nacional de Estadística y Geografía (INEGI), la tasa de desocupación en Tlaxcala se mantiene en 2.3%, una de las más bajas del país, con la generación de 17 mil empleos en el último año. Asimismo, las condiciones críticas de ocupación se redujeron de 48.5% a 42.4%.
En materia de formalidad, 92.3% de las unidades económicas del estado operan bajo el marco legal, frente a un 7.7% de informalidad.
El titular de la STyC informó que de enero a julio se realizaron 4,100 inspecciones laborales en centros de trabajo para garantizar el cumplimiento de derechos, además de colocar a más de 1,500 personas en un empleo y registrar más de 4,000 vacantes en coordinación con la iniciativa privada.
“Las personas que buscan empleo deben saber que en Tlaxcala hay oportunidades. Nuestro reto es que cada una de esas oportunidades se traduzca en un empleo digno y formal”, subrayó.
Ciclo de Formación: innovación y responsabilidad social
El Ciclo de Formación para el Emprendimiento responde al dinamismo del mercado laboral, integrando tanto a quienes buscan empleo como a quienes desean iniciar un negocio. Con un enfoque en tecnología e innovación, se abordarán temas como:
- Metodología para el desarrollo de productos con componente tecnológico.
- Protección de la propiedad intelectual.
- Diseño de modelos de negocio Canvas.
- Creación de startups de base tecnológica.
De manera paralela, se llevará a cabo un ciclo enfocado en el emprendimiento con perspectiva social e inclusiva, que incluirá contenidos como:
- Emprendimiento para personas mayores de 50 años.
- Estrategias para aprender a emprender y formalizar procesos de autoempleo.
- Emprendimiento ágil de negocios.
- Promoción y ventas en redes sociales.
- Finanzas para la toma de decisiones.
- Acciones con sentido social que impulsen la responsabilidad comunitaria.
